Performance
Piano e relazione sulle performance
Sistema di Valutazione
Benessere organizzativo
La ricerca-intervento sul benessere organizzativo comporta l’attivazione di una procedura di rilevazione finalizzata a conoscere il modo in cui le variabili considerate contribuiscono a costruire lo stato di “benessere” o le condizioni di “malessere” all’interno dell’organizzazione e a individuare quali possono essere le aree di miglioramento
| Allegato | Dimensione |
|---|---|
| REGOLAMENTO PERFORMANCE.pdf | 1.28 MB |
| DELIBERA MODIFICA PERFORMANCE.pdf | 372.42 KB |
| DELIBERA DI GIUNTA C. n. 73.pdf | 757.75 KB |
| ALLEGATO N.1 DEL. N. 73.pdf | 282.56 KB |
| ALLEGATO N. 2 DEL. N. 73.pdf | 902.7 KB |
| ALLEGATO N. 3 DEL. N. 73.pdf | 2.22 MB |
